学べる成長支援制度

CRアカデミー

社員一人ひとりのキャリアデザインを
全力でサポートする人財開発のアカデミー制度

人財こそ会社の最大の資産と考えるシーアール物流では、「働きやすい環境」づくりのために様々な取り組みを行っています。

そのひとつである「CRアカデミー」は、社員視点での自己実現やキャリア開発を行う機会提供を人事考課(評価)制度とリンクさせ「個々の成長を支え、補う」ことを目的に実施している教育プログラムです。

「日常業務につきながら行う教育訓練OJT(On The Job Training)」と「日常業務を一時的に離れて行う教育訓練OFF-JT(Off The Job Training)のほか、個々のキャリアデザインをサポートする「自己(啓発)改善」で構成され多種多様なサポート体制を整えています。

このプログラムを通じて、ビジネス環境が日々変化し続ける中で、実際の業務で迅速かつ柔軟に対応できる「実践力」と新しい試みを意欲的に推進する「先進性」の向上を実現することで、単に「運ぶ」のではなく「どう運ぶか」を先進的に考え、実践するスキルを習得することができ、安心して生活し仕事に取り組んでいただける人財を増やしたいと考えています。

社員一人ひとりのキャリアデザインを全力でサポートする人財開発のアカデミー制度

過去の研修のご紹介

トラストコンサルティング

階層別研修

経営層・管理職層・リーダー職層・一般職層の4階層に分かれ、 それぞれの職務に必要となる知識・技術の習得を目指します。

2019/7/17実施

タナベ経営

考課者研修

全てのスタッフが公平に納得性をもって考課を受けられるよう 評価期間ごとに責任者は繰り返し研修を行います。

2019/3/19実施

社内講師

新入社員研修

学卒者向けに社会人マナー、ビジネスマナー、シーアールグループについて、 物流業界についてなど座学、実習、OJTを交え一人前のスタッフへと学びを深めていきます。

2019/4/5実施

社内講師

安全管理研修

新任ドライバーはもとより、毎月全ドライバーが受講対象。KYT(危険予知トレーニング)やヒヤリハット、道路交通法令に関わる内容などを網羅。事故ゼロを目指し教育を行っています。

毎月実施

働く仲間を募集しています

新卒、既卒、就業経験の有無に関わらず、
シーアール物流で働く仲間を募集します。

求人専用
TEL:0120-775-269

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